Aysel Evran - Masadan Sahaya Yönetim© Danışmanı

Aysel Evran - Masadan Sahaya Yönetim© Danışmanı

Category: Bir Fularlık Fark

Bir Fularlık Fark / İnsan / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / Masadan Sahaya Yönetim

Saha dan Masaya-I

Semt Pazarı ve Satış Mühendisliği ???? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@tsgelisim.com paylaşım dostları, Hangi iş olursa olsun Masadan Sahaya çalışılmalı deriz. Bir kaç yıl önce “Satış ve İletişim Mühendisliği” atölye çalışmasında tanık olduğumuz ve bu tanıklığın...

Share

Bir Fularlık Fark / Deneyim-Tecrübe / İnsan / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / İş dünyasi

Tecrübe – Deneyim Herşeydir-V

Deneyimin Oluşmasını Etkileyen Diğer Faktörler ?? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@tsgelisim.com paylaşım dostları İş dünyasında olduğu kadar insanoğlunun tüm yaşamında deneyimin ne kadar önemli olduğuna dair başlattığımız yazı dizisinin önceki duraklarında deneyim ile gelen kazanım, deneyimin...

Share

Bir Fularlık Fark / İletişim - İletişim Teknikleri / İnsan / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / İş dünyasi / Liderler ve İletişim / Liderlik

Etkili Liderlik İletişimi -I

Küresel Dünya ve Liderlerin İletişimleri ??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; İletişim her profildeki birey için oldukça değerli bir süreçtir, yolculuktur. Evet iletişim aslında ve aslında bir yolculuktur, çünkü farklı farklı bireylerle veya aynı...

Share

Bir Fularlık Fark / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / İş dünyasi / Korona Virüsü İle Gelenler / Küresel Durgunluk - Resesyon

Küresel Durgunluk – Resesyon Herkes için mi?- I

Mutlu Azınlıklar mı????? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları Yakın zamanda Türkiye’deki bazı iş adamları ve sanayi dernekleri ve yurt dşında da araştırma kuruluşları Korona virüsünün tetiklediği durgunluk, resesyon kapsamında araştrımalar, anketler yaptılar. Araştırma raporları,...

Share

Aile Şirketleri / Aile Şirketlerinde Sürdürülebilirlik / Bir Fularlık Fark / İnsan / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / İş dünyasi / Korona Virüsü İle Gelenler

Aile Şirketleri ve Yeni Toplantı Kültürü -III

Toplantı Ortamını Belirleyen Katı Faktörlerin Detayları??? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; “Aile Şirketleri ve Yeni Toplantı Kültürü” kapsamında başlattığımız paylaşım yolculuğumuzun önceki duraklarında Covid 19 ile gündemdeki yerini sağlamlaştıran ve kullanım trendide yükselen video...

Share

Bir Fularlık Fark / İnsan / İnsana Dair : Bireysel ve Kurumsal Gelişim / İş dünyasi / İş Kaybı ve Stres Yönetimi

İş Kaybı ve Stres Yönetimi- I

İş Kaybı İle Gelen Sorgulamalar  ???? Merhaba ayselevran@ttmail.com, aevran@etsgelisim.com paylaşım dostları; Tüm kriz dönemlerinde en çok karşılaştığınız, yardım talep ettiğiniz veya danışmak için arandığınız konuların ilk üç sırasında ne alıyor? Diye sorduğumuzda her hal...

Share